Что нужно успеть сделать до конца года

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Что нужно успеть сделать до конца года». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Единственно правильного ответа на этот вопрос не существует. Каждый должен и может сделать выбор сам. Но выбор должен быть разумный и обдуманный. Для этого необходима информация о том, в чем состоит различие между этими двумя видами пенсий.

Кто даст информацию о накоплениях?

Существует несколько способов узнать состояние индивидуального лицевого счета застрахованного лица.

• Портал Госуслуг. Ответ формируется в режиме реального времени, данные предоставляет ПФ РФ. Для получения информации необходимо заказать извещение через личный кабинет. Документ придет на электронную почту или сохранится в сервисе, способ получения нужно выбрать на этапе заказа услуги.
• Официальный сайт ПФР. Извещение заказывается в личном кабинете фонда, в разделе управления накоплениями. В личном кабинете дополнительно можно узнать свой трудовой стаж, отказаться от формирования накопительной пенсии, заменить страховую компанию и выполнить прочие действия.
• Личное обращение в Пенсионный фонд. Клиенту потребуется заполнить заявление, предоставить паспорт, СНИЛС. Справка выдается сразу после регистрации заявления.

Важно! Эти способы подойдут лицам, чья накопительная пенсия хранится в государственном Пенсионном фонде. Если средствами распоряжается НПФ, то запрос о состоянии счета подается в соответствующую организацию. ПФ РФ не может предоставить данные по накопительной части пенсии, хранящейся в НПФ!

• Через работодателя. Услуга доступна гражданам, имеющим официальное трудоустройство. Для получения информации заполняется заявление в бухгалтерии. Сотрудники отдела направят запрос в Пенсионный фонд, специалисты фонда пришлют ответ работодателю и обратившемуся лицу.

В случае, если размер накопительной пенсии не превышает 5% от суммы страховой части пенсии, у гражданина возникает право на получение всей суммы одновременно. Заявление о выплате направляется в ПФ РФ или НПФ, срок рассмотрения заявления составляет десять дней.

Размер средств пенсионных накоплений

Он зависит от двух факторов:

• Количества средств на счету
• Выбранного режима выплат

Размер накопительного счета – вещь глубоко индивидуальная, поэтому обсуждать его мы не будем. Что касается режимов, то их предусмотрено три:

• Единовременная выплата
• Срочная выплата
• Бессрочная выплата

Единовременная выплата возможно лишь при определенных условиях:

• Если гражданину не положена страховая пенсия из-за недостатка стажа работы или баллов ИПК
• Если сумма на счету слишком маленькая (менее 5% от установленной)
• При наличии некоторых обстоятельств (в случае получения инвалидности это можно сделать даже раньше, чем наступит пенсионный возраст)

Условия и принципы обработки персональных данных в соответствии с GDPR*

АО «НПФ Сбербанка» очень серьезно относится к вопросам конфиденциальности и безопасности информации. Защита ваших персональных данных** — один из наших ключевых приоритетов.

Мы обрабатываем ваши персональные данные, собранные на законных основаниях и в рамках четко сформулированных целей, характерных для взаимодействия АО «НПФ Сбербанка» со всеми сторонами:

• — клиентами, потенциальными клиентами, их родственниками или представителями;
• — контрагентами и партнерами (как существующими, так и потенциальными);
• — сотрудниками (включая их родственников) и соискателями.

Как будет работать программа долгосрочных сбережений?

Программа долгосрочных сбережений в будущем даст россиянам возможность накопить дополнительные средства для обеспечения более высокого уровня жизни. Участие в программе планируют сделать добровольным, а она в свою очередь позволит создать для граждан своеобразную «подушку безопасности».

— Государство будет стимулировать людей думать о будущем, софинансируя и страхуя эти сбережения, — отметил глава Минфина Антон Силуанов.

Когда программа начнёт работать, россияне могут выбирать ответственного за управление деньгами оператора.Можно будет выбрать и нескольких операторов — это позволит повысить объем накоплений. Сбережения будут формироваться за счёт добровольных взносов, маткапитала, перевода сформированных средств граждан на накопительную пенсию, инвестиционного дохода, полученного оператором при их управлении. Государство готово софинансировать взносы. Объём софинансирования – до 36 тысяч рублей в год.

Ещё одна возможность – получение налогового вычета при уплате взносов до 400 тысяч рублей. Максимальный размер вычета – 52 тысяч рублей.

Варианты проявления выбора работника относительно пенсионных накоплений

Если сотрудник не относится к категории «молчунов» и намерен осуществить сознательный выбор для вложения своих 6%, у него есть несколько вариантов возможного проявления воли:

• продолжать отчислять их в ПФР, но сменить расширенный портфель инвестиций на базовый;
• сохранив ПФР в качестве фонда, поменять управляющую компанию, которая будет распоряжаться денежными средствами, выбрав, по его мнению, одну из более доходных, имеющих договорные отношения с ПФР;
• перевести средства из накопительной части в негосударственный пенсионный фонд (это возможно на протяжении 5 лет, начиная с 2016 года);
• средства, ранее отданные на попечение НПФ, вернуть обратно в государственный Пенсионный фонд.

Рассмотрим каждый вариант подробнее.

Как перевести пенсионные накопления из одного НПФ в другой

Граждане, своевременно сделавшие выбор в пользу накопительной пенсии, могут формировать ее в негосударственных пенсионных фондах (НПФ) или управляющих компаниях (УК). Сформированная накопленная сумма из страховых взносов работодателя и дополнительных платежей может быть переведена из одного НПФ в другой один раз в пять лет без потери дохода от инвестиций. Для этого необходимо обратиться с заявлением о переходе в местный отдел ПФР, приложив необходимые документы. После рассмотрения заявления, орган ПФР выносит свое решение и оповещает всех участников процесса. По истечению пяти лет со дня принятия решения пенсионные накопления будут переведены в новый фонд.

Существует и досрочный переход в другой НПФ, который подразумевает перевод накоплений один раз в год. В этом случае, средства от инвестиционного дохода будут утеряны.

В пенсионном фонде рассказали, можно ли снять накопительную часть пенсии до выхода на пенсию. оказывается, можно, но не всем

Работающие пенсионеры могут получить накопительную часть пенсии в любое время, рассказали в Пенсионном фонде России. Об этом пишут «Аргументы и факты» со ссылкой на ПФР.

Получить пенсионные накопления можно получить как одновременно со страховой пенсией, так и отдельно.

Как накопительную пенсию — средства будут выплачивать пожизненно каждый месяц. Для расчёта ежемесячного размера выплаты всю сумму пенсионных накоплений делят на ожидаемый период выплаты: с 2019 года — 21 год (252 месяца);

Единовременной выплатой — все пенсионные накопления выплачиваются сразу одной суммой. Получить её могут те, у кого размер накопительной пенсии составляет 5% и менее от размера всей страховой пенсии по старости.

Также получить единовременную выплату могут граждане, которым выплачивают страховую пенсию по инвалидности или по случаю потери кормильца, пенсию по государственному пенсионному обеспечению (её получают те, кто не приобрел право на страховую пенсию по старости из-за отсутствия необходимого страхового стажа или количества пенсионных баллов);

В виде срочной пенсионной выплаты — накопления выплачивают в течение срока, продолжительность которого определяет сам гражданин (но не менее 10 лет).

Накопительную пенсию вы можете снять, если подходите по возрасту и если есть минимально необходимые пенсионные баллы и стаж. В 2019 году это 16,2 балла и 10 лет соответственно.

Накопительная часть пенсии формируется у нескольких категорий россиян: у работающих 1967 года рождения и моложе, у мужчин 1953—1966 года рождения и женщин 1957—1966 года рождения (их работодатели отчисляли соответствующие средства в 2002—2004 годах). Обратиться за выплатой накопительной части можно в территориальный орган ПФР, в МФЦ или через «Личный кабинет гражданина» на официальном сайте ПФР.

Чем накопительная часть отличается от страховой

Страховая и накопительная части пенсий отличаются друг от друга способом формирования, формой, индексацией и правом наследования.

Способом формирования. Страховую пенсию государство считает по своим правилам при помощи коэффициентов, а накопительная растет по аналогии с банковским вкладом — за счет инвестиционной доходности.

Формой. Страховая часть формируется в баллах — пенсионных коэффициентах, накопительная — в деньгах. Когда приходит время для назначения пенсионных выплат, накопленные баллы умножаются на стоимость одного балла и превращаются в деньги.

До этого момента баллы — это просто обязательства государства перед будущим пенсионером. Взносы, которые работодатель платит на страховую часть, идут на выплаты нынешним пенсионером. Поэтому страховую пенсию называют еще солидарным компонентом пенсионной системы.

Стоимость пенсионного балла устанавливает государство. С каждым годом она меняется. В 2022 году 1 пенсионный балл стоит 118,09 Р, в 2023 году — 113,37 Р, в 2024 году будет стоить 119,61 Р. Дальше — неизвестно.

Накопительная часть — это всегда рубли, она копится на специальном лицевом счете в ПФР или негосударственном пенсионном фонде. Она не идет на выплаты нынешним пенсионерам, выплачивать ее будут вам по достижении пенсионного возраста.

Способом индексации. Пенсионные сбережения увеличиваются на процент, который устанавливает государство или зарабатывает пенсионный фонд.

Страховая пенсия индексируется по правилам, которые установило государство в зависимости от демографической ситуации. На накопительную пенсию начисляют доходность, которую дает управляющая компания Пенсионного фонда России или НПФ.

Правом наследования. Накопительную часть можно наследовать, страховую — нет.

Чтобы узнать размер накопительной составляющей пенсии, закажите выписку из индивидуального лицевого счета застрахованного на госуслугах, сайте ПФР или в отделении, через работодателя, в МФЦ или банках.

Особенности накопительной части пенсии

Из взносов, отчисляемых с доходов граждан в ПФ, формируется единое пособие, включающее две составляющие – страховую и накопительную части.

Особенности накопительной части состоят в том, что:

1. на ее формирование выделяется 6% от общей суммы взносов;
2. она поступает на индивидуальный счет работника;
3. гражданин имеет возможность увеличить размер накоплений с помощью личных взносов;
4. инвестировать эти средства можно в государственный или коммерческий пенсионный фонд;
5. после выхода на пенсию денежные средства можно получить единым платежом или в виде ежемесячной добавки к пособию;
6. в случае смерти пенсионера они наследуются его ближайшими родственниками.

В 2014 накопительная часть была заморожена до 2021 года.

Сегодня она может формироваться, если:

• гражданин до 2015 года стал участником программы софинансирования пенсий;
• на ее формирование был направлен материнский капитал;
• осуществляются дополнительные взносы.

Объем денежных средств в накопительной системе в настоящее время составляет около 4 трлн. руб., оставшихся на индивидуальных счетах.

Их увеличение происходит за счет инвестиционной доходности, которая, в среднем, не превышает уровня инфляции. Несмотря на заморозку, накопления можно перевести в один из действующих НПФ.

Накопительная часть пенсии в 2021 году

Индексация – это увеличение зарплат и ежемесячных государственных выплат с учетом инфляции. Индексацию проводят с помощью прогнозируемого роста цен. В 2021 году коэффициент составил 6,3%. Это значит, что пенсионные выплаты каждого человека увеличатся на указанный индекс. Например, если в прошлом году они составляли 17000 рублей, то в этом сумма достигнет 18070 рублей.

Накопительная часть пенсии может формироваться только у следующих категорий граждан:

1. Лица, родившиеся с начала 1967 года, продолжающие официальную трудовую деятельность.
2. Мужчины, родившиеся с 1953 по 1966 года и женщины, родившиеся с 1957 по 1966 года, если они осуществляли трудовую деятельность в период с 2002 по 2004 год, и работодатель перечислял за них взносы по старой программе формирования накопительной пенсии.
3. Лица, вступившие в Программу государственного софинансирования пенсий.
4. Женщины, перечислившие средства материнского капитала для увеличения накопительной части пенсии.

Этот вариант предполагает, что всю накопленную сумму распределят в виде ежемесячных платежей и будут предоставлять одновременно со страховой частью.

Размер платежа высчитывается, исходя из предположений, что пенсию гражданин будет получать в течение 21 года (т.е. 252 месяца). Поэтому сумму личных накоплений просто делят на 252.

Право на нее приобретают лица, участвующие в госпрограмме софинансирования, которые оформили страховую пенсию по старости.

Период выплаты определяется на усмотрение пенсионера, но его длительность не может быть менее 10 лет.

К сожалению, для работающих пенсионеров ни один из вариантов не предусмотрен. Они могут претендовать на возврат своих накоплений только после официального увольнения.

Рассмотрим, как получить накопительную часть. Для этого претенденту необходимо составить заявление и обратиться с ним в территориальное отделение ПФР.

Кроме личного визита в Фонд можно подать заявку:

1. 1. • Через МФЦ (Мои документы);
      • На портале Госуслуг;
      • В личном кабинете на сайте ПФР.

Направить заявление имеет право претендент лично или его законный представитель. Сделать это можно и заказным письмом с уведомлением на адрес отделения ПФР.

К заявлению необходимо приложить копии следующих документов:

1. 1. • Общегражданский паспорт;
      • СНИЛС.

В соответствии с ПП РФ № 711 (от 30.07.2014) накопительная пенсия умершего пенсионера может быть передана его наследникам.

Если владелец пенсии успеет до кончины подать в ПФР заявление о назначении наследника, накопления передадут указанному в нем лицу.

При отсутствии заявления наследование осуществляется в закону или по завещанию, но соблюдением следующих условий:

1. 1. 1. Претендовать на накопления наследники могут только, если у наследодателя уже не возникло право на получение пенсии. В ином случае все накопления переходят в ПФР.
      2. Наследодатель оформил срочную выплату, но не получил всю сумму до своей смерти.
      3. Наследодатель написал заявление на единовременную выплату, но деньги получить не успел.

Необходимо учитывать, что накопительная часть пенсии не включается в общую наследственную массу автоматически.

Накопительная часть пенсионных средств: куда перевести и нужно ли это делать?

Считается, что оставить накопления в государственном ПФ выгодно, если срок до ухода на пенсию составляет менее 10 лет. В иных случаях большинство граждан предпочитают воспользоваться услугами НПФ. Выделяют несколько типов негосударственных фондов. В какой из них обратиться гражданин принимает решение сам, основываясь на анализе финансовых показателей, рейтинга.

Таблица 2. Классификация НПФ

Тип	Описание	Примеры фондов
Кэптивные	Преимущественно продвигают корпоративные пенсионные программы основателей, при этом резервы значительно превосходят накопления	«Транснефть» (родственная структура — «Транснефть»), «Газфонд» («Газпром»), «Благостостояние» («РЖД»), «Нефтегарант» («Роснефть»)
Корпоративные	Также обслуживают программы учредителей и близких структур, однако доля накоплений на пенсию растет ежегодно, для этого привлекается и клиентская база	«Благосостояние», «Норильский Никель»
Региональные	Формируются при поддержке территориальных органов власти. Функционируют в рамках определенных регионов	«Ханты-Мансийский НПФ », «Эрэл»
Универсальные	Пребывают вне зависимости от крупных финансово-промышленных организаций, обслуживают граждан и организации. В активах преимущественно задействованы пенсионные накопления	«Европейский ПФ», «Райффайзен», «КИТ Финанс»

Можно ли перевести накопительную часть пенсии в нпф в 2021 году

Любые инвестиции — это риск. Даже один и тот же фонд может в какой-то год заработать больше других, а в следующем — выйти в минус. Но есть несколько показателей, на которые стоит обратить внимание:

1. Проверьте доходность инвестиций пенсионных накоплений фонда за несколько лет. Если эта доходность была стабильно на уровне или чуть выше среднего по рынку, без значительных провалов, это хороший признак.
2. Посмотрите количество клиентов и объем пенсионных накоплений фонда. Чем фонд больше, тем более профессиональную команду экспертов по инвестициям он может нанять. С другой стороны, некрупные фонды более маневренны в выборе инвестиционных проектов — и их инструменты могут оказаться более доходными. Все эти данные есть в открытом доступе на сайте Банка России.
3. Посмотрите, кто владельцы фонда. Если это крупные и надежные структуры, например ведущие банки или корпорации, это может говорить об устойчивости НПФ. Хороший признак — если фондом управляют люди с большим и успешным опытом работы на финансовом рынке. И наоборот: если на сайте фонда нет информации о руководителях, стоит насторожиться.

Критериями обеспечения достойного будущего после выхода на пенсию является получение хорошего образования, трудоустройство в успешную организацию на престижную должность с хорошей заработной платой, в связи с чем родители, начиная со школьной скамьи объясняют детям о важности официальной трудовой занятости для накопления стажа и обеспечения хорошей пенсии. В этой статье предоставим информацию о том, как перевести накопительную часть пенсии из НПФ в Сбербанк.

При рассмотрении отправления в сам Сбербанк, подобный запрос не совсем верный. С начала 2021 года возможно выполнить перечисление пенсионных отчислений в НПФ Сбербанка, поскольку АО Сбербанк содержит акции этого фонда.

3. Материнский капитал, полученный женщинами, может быть направлен на обеспечение будущей пенсии. Правом на выплату накопительного обеспечения обладают граждане, достигшие пенсионного возраста, в не зависимости от того, продолжают ли они осуществление трудовой деятельности.

Когда можно переводить накопления

Государственная управляющая компания и частные НПФ показывают разный уровень доходности и ориентируются на разные виды активов. Поэтому закон позволяет застрахованным переводить накопления из ПФР в НПФ, или обратно, или между разными НПФ. Но не все так просто.

С 2015 года вступило в силу важное правило, касающееся перевода накоплений – теперь сделать это без лишних потерь можно только раз в 5 лет. Так, существует 2 вида переходов:

• срочный – когда после подачи заявления нужно подождать до 5 лет, пока накопления перейдут из одного фонда в другой;
• досрочный – когда накопления переводятся уже со следующего года.

Эти сроки привязаны к датам фиксинга. Фиксинг – это присоединение накопленного инвестиционного дохода к основным накоплениям, и происходит это раз в 5 лет. Срок отсчитывается от года, в котором вступил в силу договор с фондом, или с 2011 года (если договор подписан раньше).

При срочном переходе инвестиционный доход не теряется – и накопления переводятся как раз после очередного фиксинга (например, в 2020 году доход зафиксировался, а с 2021-го накопления перешли в другой фонд). При досрочном переходе переводится только та сумма накоплений, которая была получена после предыдущего фиксинга – а все, что заработал фонд после этой даты, теряется (например, в 2015 году доход зафиксировался, а с 2019-го накопления перешли в другой фонд. Доход за 2016-2018 годы будет потерян).

На каких условиях размещается накопительная часть пенсии в ВТБ

НПФ ВТБ предлагает довольно выгодные условия для клиентов, желающих разместить свою накопительную пенсию на сберегательном счете. Каждый НПФ сталкивается с высоким уровнем конкуренции, а потому каждый из частных фондов старается предложить вкладчикам максимальные гарантии, высокие проценты, гибкие условия сотрудничества. В ВТБ существует 2 пенсионные программы:

1. С корпоративными клиентами:
   • групповые (когда заводится общий счет на одного работодателя в отношении всех сотрудников);
   • индивидуальные для каждого сотрудника (когда счет открывается на каждого из подчиненных в отдельности).
2. С частными лицами.

В ВТБ можно стать участником программы государственного софинансирования пенсии. Условия включения в программу следующие:

• страховые отчисления могут направляться в ВТБ в любое удобное для клиента время;
• если клиент достиг пенсионного возраста, но при этом продолжает работать и совершать платежи, его взнос увеличивается в 4 раза (но не более чем до суммы в 48 000 рублей в год);
• в договоре указывается правопреемник, который унаследует накопления после смерти вкладчика;
• клиент получает право на налоговый социальный вычет по НДФЛ (13% от общей суммы страховых отчислений);
• сбережения увеличиваются за счет инвестирования средств в высокодоходные надежные проекты;
• дополнительные взносы, увеличивающие пенсию, могут составлять 2-12 тысяч рублей.

Похожие записи:

• Пенсии военным пенсионерам в 2023 году: последние новости
• Можно ли в 2023 году продавать энергетики лицам до 18 летнего возраста
• Как изменится УСН с 2023 года